新进女职员：出差

在几个月前，一位新进的女职员从刚刚发展起来的公司被聘请出来，这可不是一件容易的事情。可能是因为她比较年轻，可能是因为她比较无经验，她有种无法掩盖的紧张感，因为他第一次外出出差。 她顺利的抵达了出差的目的地，然而她期待的却没有实现，她所参加的会议并不和她想的那样丰富多彩，甚至她也有种空洞的感觉。虽然她心里担心自己不能胜任，可是她依旧毅然决然地要去尝试一下，尝试让会议活跃起来，她找到了一个有趣的题目，立即把它提出来，引起了大家的热烈讨论：“出差是一种什么样的体验？” 出差是一种怎样的体验？很多人立即给出了自己的理解：出差是放弃家庭，朋友，和熟悉的环境，去一个陌生的城市，填补知识的空白，认清真实的世界，让你学会自主保护，学会改变，学会忍受挫折的意义。很多人都说，出差是一种从心理和精神上的生长，只有经历了出差，人才能有更多的独立思考，可以以更大的力量胜任工作，从这种精神上，出差的意义就可以变得比单纯的赢利更加丰富多彩。 在此次出差中，这位女职员也获益良多，她不仅体验到了出差的滋味，也学到了许多，丰富了自己的知识，增长了自己的经验，精神上也得到了很大的满足感，因为她的努力，令她的出差是令人满意的，也让公司对她表示了肯定，她收获满满。 通过这次出差，不仅让这位新进女职员有了更多的认识，更重要的是，这次出差也给她留下了无尽的回忆，让她决心以后要把每次出差作为一次成长的机会，用心去体验，去感受，用自己的行动来追寻自身的价值。